1．负责市场开拓、销售管理工作；
2．对同业、客户、环境的调研；
3．负责编制本部门年季月销售目标并完成
4．负责销售管理办法的研究和改进；
5．负责潜力楼盘的调查、分析、评估；
6．负责对下属人员工作的考核、评比、激励；
7．负责销售成绩的统计与分析；